30.000 ORE DI FORMAZIONE ALL'ANNO. QUESTO CONTA.

HS&T – HumanResources Search & Training – è una società che dal 2003 è impegnata a generare un reale valore aggiunto nello sviluppo delle Risorse Umane proponendo un’offerta formativa ricca, innovativa, articolata e personalizzabile.

Progettiamo, in empatia con le imprese, percorsi per valorizzare i talenti, accrescere le competenze e supportare lo sviluppo delle persone.

Ci mettiamo il cuore per offrire soluzioni formative altamente personalizzate, studiate sulle reali capacità e attitudini dei partecipanti, in un’ottica di affermazione e valorizzazione del loro talento.

31.059

ore di formazione erogate

2.707

ore di corsi

4.185

partecipanti

1.392

dipendenti formati sulla sicurezza

270

corsi

CHE COSA OFFRIAMO

Per supportare imprenditori e manager mettiamo a disposizione :

un network qualificato di consulenti senior, in grado di offrire servizi efficaci e di alta qualità 

interventi integrati indipendenti in tutte le aree aziendali, per allenare i manager e supportarli nel loro percorso professionale favorendo l’acquisizione di strumenti tecnici, conoscenze e abilità comportamentali

CHE COSA OFFRIAMO

Per supportare imprenditori e manager mettiamo a disposizione :

un network qualificato di consulenti senior, in grado di offrire servizi efficaci e di alta qualità 

interventi integrati indipendenti in tutte le aree aziendali, per allenare i manager e supportarli nel loro percorso professionale favorendo l’acquisizione di strumenti tecnici, conoscenze e abilità comportamentali

IN EVIDENZA

In partenza a Ferrara un corso gratuito per OPERATORE SOCIO SANITARIO

Se ti piace lavorare con le persone che necessitano di aiuto, se vuoi fornire assistenza diretta ai pazienti, se ti stimola lavorare in collaborazione con altre professioni e/o se cerchi un’attività in cui non esistono due giorni uguali: l’operatore socio sanitario può offrirti alta soddisfazione sul lavoro e ampie prospettive occupazionali…

Leggi tutto

In partenza a Copparo un corso gratuito per OPERATORE SOCIO SANITARIO

Se ti piace lavorare con le persone che necessitano di aiuto, se vuoi fornire assistenza diretta ai pazienti, se ti stimola lavorare in collaborazione con altre professioni e/o se cerchi un’attività in cui non esistono due giorni uguali: l’operatore socio sanitario può offrirti alta soddisfazione sul lavoro e ampie prospettive occupazionali…

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I NOSTRI SERVIZI

I NOSTRI SERVIZI

Progetto TALENTI

  • Percorso formativo per la crescita del potenziale in cooperativa.
    Talenti è un programma di selezione, analisi del potenziale, formazione e sviluppo che permette una concreta opportunità di crescita professionale e personale degli alti potenziali individuati.
    Questo programma è ritenuto strategico e fondamentale in un contesto come quello attuale caratterizzato dall’incertezza e dalla necessità di saper reagire rapidamente ai cambiamenti di scenario.
    Il percorso ha un approccio multidisciplinare ed è focalizzato sulla sperimentazione di capacità, metodi e strumenti di management oltre che sull’acquisizione delle competenze tecniche specifiche di un ruolo di coordinamento.
  • Leadership, gestione e motivazione delle risorse, innovazione e organizzazione sono alcuni degli aspetti che vengono sviluppati all’interno di un percorso.
    I Talenti vengono affiancati nel percorso da Tutor esperti individuati tra Coordinatori senior della cooperativa disponibili e abili a trasferire il proprio know how alle nuove risorse condividendo un bagaglio di esperienze e competenze.
    I Talenti hanno modo di confrontarsi e lavorare insieme, grazie ad una metodologia di apprendimento di tipo interattivo ed esperienziale attraverso l’attivazione e la valorizzazione delle dinamiche di gruppo.
Percorso di qualifica OSS

  • Percorso per Operatori socio sanitari.
  • Per diventare OSSbisogna frequentare uno specifico corso di formazione, svolgere lo stage, sostenere e superare l’esame finale e ricevere l’attestato di qualifica.
  • È una professione ricercata nelle imprese del settore sociosanitario.
  • La partnership HS&T- Adecco ha permesso la strutturazione di un percorso interamente dedicato a CIDAS.
  • La sinergia vede HS&T partner strategico nella gestione della didattica formando ogni anno circa 50 nuovi operatori qualificati da inserire nell’impresa.
Percorso Assistenti familiari

  • Il percorso formativo fornisce una specifica preparazione per svolgere attività di sostegno e assistenza nella vita quotidianaad anziani, persone con disabilità, persone inferme, persone con fragilità momentanee o definitive.
  • Il corso rientra nell’ambito delle attività formative e professionalizzanti dell’Academy CIDASe permette di formare personale qualificato da poter inserire nei servizi.
Corso RBT® per Tecnici del Comportamento

  • Il Tecnico del Comportamento è il primo responsabile dell’implementazione delle procedure per l’aumento delle abilità adattive e la riduzione dei comportamenti problema, così come da intervento progettato e sotto la supervisione continua del BCBA® o BCaBA®.
  • Questo corso, che rilascia una certificazione riconosciuta a livello internazionale, segue la Task List 2 RBT® del BACB®, progettata e sviluppata per acquisire competenze per la: Misurazione, Valutazione, Acquisizione di Abilità, Riduzione comportamentale, Documentazione e Resoconti, Condotta Professionale e Ambito della Pratica, da parte dei tecnici del comportamento.
Percorso per responsabili di strutture e operatori sociali

  • Il Tecnico del Comportamento è il primo responsabile dell’implementazione delle procedure per l’aumento delle abilità adattive e la riduzione dei comportamenti problema, così come da intervento progettato e sotto la supervisione continua del BCBA® o BCaBA®.
  • Questo corso, che rilascia una certificazione riconosciuta a livello internazionale, segue la Task List 2 RBT® del BACB®, progettata e sviluppata per acquisire competenze per la: Misurazione, Valutazione, Acquisizione di Abilità, Riduzione comportamentale, Documentazione e Resoconti, Condotta Professionale e Ambito della Pratica, da parte dei tecnici del comportamento.